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青岛海尔(600690)股票09月10日极酷区观点:业绩不错,走势较强,短期回档后应考虑低吸

admin 2019-9-10 17:41 722人围观 牛股配资

今日青岛海尔股票极酷区观点:业绩不错,走势较强,短期回档后应考虑低吸

青岛海尔股票2019年09月10日11时59分报价数据:

代码名称最新价涨跌涨跌幅昨收今开最高最低成交量(万股)成交额(万元)
600690海尔智家15.79-0.12-0.75415.9115.9116.0215.741806.4128706.47

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以下青岛海尔股票相关新闻资讯:

原标题:加仓海尔智家 卖出鼎信通讯 北向资金“调仓”鲁股 来源:经济导报

  随着标普道琼斯指数公司宣布将1099家中国a股上市公司纳入标普新兴市场指数BMI,三大国际指数公司都已宣布在A股布局。

  经济导报记者注意到,在与A股市场挂钩的国际基金不断扩容背景下,9月北向资金进场也将逐步进入高潮。实际上,上周(2日-6日)北向资金净买入就已高达280.09亿元,创出了历史次新高水平。

  通过发现,蓝筹股、白马股都是北向资金青睐的对象,如近一个月时间内,鲁股中的海尔智家(600690)、万华化学(600309)、赛轮轮胎(601058)等均获得了沪深港通账户的明显增持。同时,业绩出现明显下滑的公司中,鼎信通讯(603421)等个股也遭到北向资金抛售。

  在受访人士看来,三大国际指数选择A股个股的方向虽然有所不同,但价值投资思路未变。即便一些公司股价已创出新高,也未影响其进场买入。北向资金调仓中,往往会出现“高买低卖”的情况,这一变化,值得投资者关注。

海尔智家、万华化学受青睐

  8日,标普道琼斯指数公司发布的信息显示,将1099家中国A股上市公司纳入标普新兴市场指数BMI,此次纳入生效时间和富时罗素扩容生效时间都在同一天——9月23日。

  实际上,以北向资金为代表的境外资金早已开始布局,如刚刚过去的一周,北向资金净买入280.09亿元,创出历史次新高。其中,深股通合计净买入85.82亿元,沪股通净买入194.26亿元。

  从北向资金的加仓情况看,机械设备行业最新持股数量23.18亿股,上周获显著加仓超10%;其次的有色金属、采掘、通信行业,环比加仓均超9%。北向资金加仓板块更倾向于传统行业。

  如果时间放长一些,投资者可以发现这一趋势更为明显。如近一个月来,鲁股方面海尔智家、万华化学获得北向资金明显加仓。其中,沪深港通账户持有海尔智家的股份由8月初的6.91亿股升至9月6日的7.42亿股;持有万华化学的股份数从8月初的4567.48万股升至如今的7680.54万股。

  从股价表现看,海尔智家近两个月出现小幅回调,万华化学则有小幅上涨。两家公司披露的半年报差异较大。其中,海尔智家今年上半年实现营业收入989.80亿元,同比增长9.38%;归属于上市公司股东的净利润51.51亿元,同比增长7.58%。万华化学则出现明显下滑,上半年实现净利润56.21亿元,同比减少46.49%。

  值得关注的是,即便不考虑业绩变化,海尔智家和万华化学股价目前都在历史高位波动,此时北向资金加仓原因为何?

  中诚顾问投资分析师王瑞鑫表示,作为蓝筹股,相关公司估值水平目前仍处于合理价位,其较大数量的流通股,也能提供布局空间。同时,外资布局,更看重个股的中长期回报稳定性,比如万华化学就有着长期现金分红的优势,“所以如果境外资金需要被动配置A股,都会首选这些相对安全的、支撑性强的标的股。”

  不乏减持情况出现

  当然,北向资金A股布局中,也不乏减持情况出现。相关统计就显示,近一个月,有48股连续被北向资金减仓。其中,公用事业、医药生物及房地产股居多,贝瑞基因(000710)、聚光科技(300203)、大族激光(002008)、杰瑞股份(002353)、诚志股份(600462)、唐人神(002567)减持股数量占流通股比例均超过2%。

  鲁股方面,也有多家上市公司出现北向资金流出现象。如次新股板块的鼎信通讯,8月初沪深港通账户持有公司股份比例还在2.38%,但到了现在,这一比例已降至0.72%。

鼎信通讯股价表现并不突出,此前曾出现连续5个月的下跌,目前股价也在历史低位,此时北向资金撤出看似并未获利。而公司此前发布的半年报显示,报告期内其实现营业收入6亿元,同比减少6.5%;实现归母净利润7637.5万元,同比下降27.4%。

  有市场投资人士分析,在股价低迷的情况下,公司净利润下滑加重了北向资金的担忧,从而选择撤出。这也进一步表明,北向资金的布局更在意于公司未来业绩支撑性,即价值投资思路较为明晰。

  除了鼎信通讯,瑞茂通(600180)、新北洋(002376)等鲁股也均出现北向资金撤出迹象,几家公司上半年业绩也均出现明显下滑。

  那么,北向资金的价值投资思路,是否为其带来收获?

  经济导报记者注意到,已有相关统计显示,7月份以来,北向资金新进上市公司前十大股东以及增持标的平均股价上涨超过1%,而北向资金二季度减持以及退出标的个股,期间平均收跌约1%。

  如果从进入9月以后的市场表现看,这一获利情况更为明显。统计显示,北向资金加仓比例居前的20股,上周平均涨幅接近7%,涨幅较大的高新兴(300098)、中联重科(000157)、中国银河(601881)周内累计涨幅均超过10%。

原标题:海尔兄弟登陆科创板,海尔生物医疗低温存储商 来源:诗与星空

文:诗与星空(ID:SingingUnderStars)

80后的童年,都会记得有一个风靡一时的动画片,叫做《海尔兄弟》。这大概是中国最早的品牌系列宣传片,如今,海尔兄弟早已从一家冰箱生产企业成长为跨国跨行业的大型产业集团。

今年6月,A股上市公司青岛海尔发布公告,将公司名称改为“海尔智家”。其实,这是为了另外一个海尔兄弟让路。4月,海尔生物申报科创板。

众所周知,大部分疫苗等生物医疗制品都需要低温存储。2005年以前,这个行业基本被进口产品垄断,通过自主创新,自 2005 年起实现了低温存储产品的技术研发突破及产业化生产,实现了生物医疗低温存储设备的进口替代。

在厮杀惨烈的家电市场,海尔自顾不暇,还能拿出精力来进行生物医疗低温存储设备的研发,实属不易。

这和海尔的内部孵化机制有关,海尔生物全称为青岛海尔生物医疗股份有限公司,由青岛海尔生物医疗控股有限公司持股42.3%,海尔生物医疗控股有限公司的大股东之一为海尔创业投资有限责任公司。

海尔创业对外投资多达51家公司,组成了庞大的海尔兄弟。

一、技术实力和市场空间

在国内市场,由于先发优势,海尔生物占据国内市场第一。并且随着国产化替代的进程,公司的销售额及市占率都在进一步提高。

可以提供覆盖-196℃至 8℃全温度范围内的生物医疗低温存储产品。

终端用户包括中华骨髓库、国家基因库以及中国人类遗传资源库等国家级生物样本库,以及上海瑞金医院、中国人民解放军总医院(301 医院)、四川华西医院等众多重点医疗机构,有力支持了中国生物技术科研创新进程。

可能有的家长在孩子出生的时候取过脐带血,这是一种长期样本,通常达到数年或者十数年。长期保存样本的存储要求达到-86℃、 -150℃甚至-196℃,避免发生生化反应。

最难能可贵的是,凭借核心技术储备及研发能力,公司研发了航天专用冰箱,支撑国家重点项目需求。先后搭载“神舟”八号、“神舟” 九号、“神舟”十号和“神舟”十一号飞船被送往外层空间执行空间科研任务,使中国成为继美国、俄罗斯之后第三个掌握航天冰箱核心技术的国家。

可以这样说,在低温制冷技术方面,海尔说国内第二,没人敢说国内第一。

二、业绩增长情况

招股书显示,公司近年来的营收增幅尚可,但净利润并不稳定。主要原因在于公司近两年来研发支出增幅较大,拖累了净利润。

从营收构成看,公司主要从事五个方面的业务。

一是生物样本库业务,如中华骨髓库、国家基因库、中国人类遗传资源库等机构采集的样本的低温保存;二是药品及试剂安全业务,如生物制剂类药物的低温保存;三是疫苗业务;四是血液安全业务;五是第三方实验室产品业务。

其中,生物样本库和药品试剂业务,占比超过80%。

除了在国内开展业务外,公司还为美国 Nuaire 提供 ODM 产品,生产超低温设备。

三、募资情况

2018年,青岛海尔(海尔智家)全面清空了持有海尔生物的股权。考虑到海尔生物一部分配件要从海尔智家生产,会有大量的关联交易情况,股权的变动极有可能是为了规避关联交易。

根据招股书,公司拟募资10亿元。

实事求是的讲,作为海尔兄弟,真的不差这点钱,公司账面的现金、交易性金融资产和理财产品已经超过10个亿。

从集团融资或者集团担保进行贷款,也都很容易。

所以,海尔生物上市的目的并非是因为缺钱,我们认为主要有两个原因,一是回报财务投资者,二是通过科创板上市形成品牌优势。

原标题:海尔开除风波背后:员工下跪求转岗,骂人文化盛行曾裁2.6万人 来源:AI财经社

文 | AI财经社 意威

编辑 | 梁夜

本文由AI财经社原创出品,未经许可,任何渠道、平台请勿转载。违者必究。

近日,因被曝出将4名饭后午休的工作人员开除,海尔集团陷入了舆论的漩涡中。

在海尔的回应中,4名被开除的员工是于工作时间在公共接待场所睡觉,而非在休息时间午睡。海尔方面还表示,公司的制度及其制定的《员工行为规范》既符合我国法律法规,也通过了海尔集团及各法人公司职代会的讨论。

但许多网友对上述回应并不买账。截至目前,关于海尔的用工争议仍在持续发酵。更多的细节也随着AI财经社进一步地了解而逐渐浮出水面。

日均工作15小时,有人下跪求转岗

在此前的报道中,AI财经社曾指出海尔4名员工被解雇背后,是海尔内部没有午休、只有30分钟吃午饭的情景。此外,知情人士表示实习生一天需要工作12小时,10人工作仅5人分担,工作强度很高。

海尔的前员工刘晴(化名)也告诉AI财经社,实习生一天工作12小时很正常,正式员工每天平均工作时间在15小时左右。“基层员工最累,但每小时薪资才8~10元。”

“上班时间如果少于12个小时,属于早退。虽然表面上要求9点打卡上班,但实际上早上7点就要到公司,要拍照发工作群。平均下班时间都在22点以后,大约22:30才能回家,偶尔还要通宵。”刘晴说。

在前一天加班到深夜的情况下,不仅没有加班费,而且第二天依旧要准时上班。刘晴补充道:“如果7点不到岗,领导会打电话问到哪了。”

另一位海尔的前员工吴柳(化名)也表示,“每天工作12个小时是家常便饭,我曾经连续上过22个夜班。”

不仅每天工作时间过长,而且除了集团的员工可以周日休息,各地小微团队的员工全年几乎无休。

刘晴告诉AI财经社,他曾经连续半年上班。“入职的时候说是弹性工作制,但进去之后,发现周六、日是‘默认式加班’的。每周五下午,需要在工作群里报备自己在本周六、日的工作安排。到了周六、日早晨,要根据群里的口令反馈现场工作照片,节假日也是如此。”

“如果被查出没去上班,可能会连累直属上级被通报批评、罚款。海尔的制度是‘连坐制’,下属犯错,要连着上司一起惩罚。罚款500元起,多的还有罚3000元的。”刘晴说。

“大年初一、初二都需要代替上司去慰问同事,并且需要自拍照片反馈到工作群。每年就这期间能勉强休息,且不超过三天。”刘晴无奈地说道。

另一位知情人士印证了这一说法,他表示其在海尔上班的朋友“全年只有过年休息,平时一天三遍定位打卡,经常做表格到深夜,一天接不完的电话”。

在生活长期被工作占据的情况下,部分员工的个人生活、家庭关系出现畸变。

一位海尔员工的孩子哭笑不得地表示:“从小被班主任认为是单亲家庭的孩子。”一位海尔员工的女友也表示,“和男朋友就见不到面”。

更令人揪心的是,在高强度的工作压力下,可能会导致身体不适。

“就跟动物一样。有段时间呕吐、起疮、发烧,还有同事抑郁想死的。”刘晴说道,“有的女孩子用凉水冲澡,想引起发烧去就医,换得短暂的休息,甚至有男生向领导下跪求转岗”。

还让刘晴感到气愤的是海尔内部的骂人文化。他表示自己业绩好所以没被骂过,其他同事多多少少都有被“问候家人”的经历。“有血性的员工会打一架,没有的就低头被骂,一脸机械麻木。”知乎上有网友也印证了这一说法,“领导骂骂咧咧很正常,经常听到很大声的骂人”。

最终,刘晴无法忍受,选择了辞职。“离职申请了3次,拖了半年才给批。”刘晴补充道,7月底,还有在职同事找他咨询如何辞职。

两年裁员2.6万人,业绩落后美的格力

事实上,深陷“午休门”的海尔还曾陷入裁员风波。

2014年,海尔集团董事长张瑞敏在出席沃顿商学院全球论坛时主动向外界表示,海尔在2013年已经悄然裁掉了1.6万人,多为企业的中层管理人员,并计划2014年再裁员1万人。

当时海尔这一涉及2.6万人的裁员计划被指力度过猛,掀起轩然大波。

后来,海尔给出的官方回应是:海尔登记在册的约7万名员工分为2000多个自主经营体,形成小微公司,小微公司的员工与海尔解除合同,这导致了在册员工减少。

但广为流传的版本是,由于中层员工不能适应公司变化,因此海尔要大刀阔斧地砍掉这部分人。

但无论哪个版本的说法,原因都离不开海尔内部的组织变革。早在2005年9月,张瑞敏首次公开阐述了“人单合一双赢”模式:“人”,指员工;“单”,指用户;“合一”,指每个员工都应直接面对用户创造价值。在这种模式下,企业听员工的,员工听用户的。

张瑞敏希望通过组织变革,海尔能够形成扁平的公司管理架构。他认为在互联网时代,“人单合一”有利于财务优化,激发基层员工创造性的同时还能降低库存。

但积极拥抱互联网的张瑞敏并未收到良好的反馈。其提出的一些专业名词也被解读为“不说人话”,如“穿刺还原、抢单散单、三自三生、交互倒逼、二维点阵”等。刘晴吐槽道,“让外人听懂怎么行”。

更尴尬的是,在2005年提出组织变革之后,海尔全球营业额的增长率几乎再也没有高出过2005年以前。海尔2000年、2001年的增长率曾高达50%左右,而2005年之后急速下滑,大多年份仅为个位数增长。

事实上,海尔曾是我国家电行业的龙头老大。早在1985年,张瑞敏因一口气砸了76台质量有缺陷的冰箱而名声大振,奠定了海尔在冰箱领域的口碑和市场占有率。

2004年,海尔集团以1016亿元的营业收入,成为我国家电行业中第一个营业额破千亿的品牌。而当时美的、格力的营收仅有200亿元左右。8年后,美的和格力反超海尔,成为前二名。

根据美的、格力、海尔2019年一季报,美的营收同比增长21.5%,为383.51亿元,净利润同比增长148.53%,为25.39亿元;格力电器营收同比增长11.62%,为246.67亿元,净利润同比增长68.86%,为22.54亿元;而青岛海尔营收增长仅有8.97%,为223.92亿元,净利润增长20.28%,为8.67亿元。无论从哪个数据来看,海尔都落后了。

去年9月,由张瑞敏担任总顾问的动画片《海尔兄弟宇宙大冒险》正式亮相,而开篇第一集就是《快醒来!海尔兄弟》。


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原作者: 乔峰
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